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鄭報全媒體記者 冉紅政 通訊員 婁璞
近日，管城回族區人社局、區發改委、13個街道辦事處（園區）聯合召開“2021年度‘以工代訓’工作推進會”，會議鼓勵和支持轄區范圍內受疫情影響出現生產經營暫時困難導致停工停業并開展以工代訓的中小微企業。
會議強調，各相關單位要扎實開展“萬人助萬企”活動，建設一流營商環境，真正為企業紓困解難辦實事，爭取疫情防控和經濟社會發展“雙勝利”。
據了解，作為企業穩崗擴崗的一種形式，“以工代訓”實現了職工在工作崗位上以生產操作代替脫產培訓。企業通過“師帶徒”技術指導、集中授課、線上學習等方式自行培訓，進一步提升員工綜合素質和技能水平。其間，管城區人社局相關負責人先后走訪云時代廣場、川渝商會等多家單位，發放《區人社局優化營商環境政策匯編》，宣傳各項惠企穩企政策，充分掌握勞動關系動態，為轄區企業做好服務。同時，積極組織企業職工參加鄭州市第七屆職業技能競賽，形成技能人才支持產業轉型升級、產業帶動技能人才培育的良性互動，更好地適應復工復產節奏。
截至目前，管城區全年已完成補貼性職業技能培訓11076人次（占年度計劃1.2萬人次的92.30%），提高了受災群眾就業技能，強化了抗災自救能力，顯著增強了災后重建的信心。
