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6月15日，“食全食美 漯在其中”食品領域專場招聘暨系列人才政策新聞發布會上，對中原食品實驗室人才需求、優惠政策進行了詳細解讀。
據介紹，該市近兩年強力推進“百千萬”引才計劃、高層次人才倍增工程、“三二一”育才計劃，營造全方位、全要素、全周期的人才住房、醫療、子女入學、配偶安置等服務生態，今年已累計引進本科以上人才5000余人。
作為食品產業創新的“發動機”，中原食品實驗室已在漯河市開始全面運營。
按照引才計劃，中原食品實驗室將在2023年常態化開展博士以上高層次人才引進工作，主要引進領軍人才、杰出人才、優秀人才、青年英才等4類人才。
領軍人才人選條件是入選國家級人才計劃或達到相應水平；近五年科研成果豐碩，主持國家級重大科研項目，具有廣泛的學術影響力。待遇為年薪不少于100萬元、安家費200萬元、科研啟動費1000萬元。
杰出人才人選條件是在高校、科研院所、知名企業擔任相應的教學科研或技術職務，具有正高級職稱，或是在國外科研機構取得正式教職的人員和較高學術造詣，在所從事領域已取得同行公認的學術成果，在該領域具有較好的學術影響力；年齡一般不超過50周歲。特別優秀者，年齡可適當放寬。待遇為年薪不少于50萬元、安家費100萬元、科研啟動費200萬元。
優秀人才人選條件是在高校、科研院所、知名企業擔任相應的教學科研或技術職務，已獲博士學位、具有中級及以上職稱，或博士后出站；在所從事領域已取得一定成績；原單位為副高級職稱人員年齡一般不超過40周歲，博士后出站人員或原單位為講師/助理研究員職稱的人員年齡一般不超過35周歲。特別優秀者，年齡可適當放寬。待遇為優秀人才年薪不少于35萬元、安家費60萬元、科研啟動費100萬元。
青年英才人選條件是已取得博士學位，在所從事領域有相應成果；年齡一般不超過35周歲。特別優秀者，年齡可適當放寬。待遇為年薪不少于30萬元、安家費50萬元、科研啟動費50萬元。
凡符合條件的，可申請實驗室專項編制，落實“五險一金”，支持申請省級及以上人才，支持參與首席科學家主持的國家級科研項目，協助組建科研團隊，同時享受配偶安置、子女入學、職稱評聘等漯河市人才優惠政策。
正觀新聞·鄭州晚報記者 汪永森 實習生 安欣欣 文/圖
